社長 藤麻一三のブログ

<ゆる旅のススメ>

 

1.大金を使わない

2.疲れるような事はしない

3.何かを得ようと期待しない

4.行列のできる店には行かない

5.朝早くから行動しない

 

 

 

 

 

周南市のホテルサンルートのロビーで見つけたポスター

いつもアクセク旅行している自分自身を反省sign03.gif

余裕を持ってゆる旅したいものですbell.gif


11月7日結婚30周年を迎えましたheart02.gif

よく飽きもせず続いた(頑張った)ものです(^_-)

子供たちからメッセージとプレゼントribbon.gifをもらいました。

なんだかんだ言って、二人の愛の結晶cherry.gifとも言える、我が子供たちの力が大きいですね!

弊社の『創業の精神』に

「家族愛・夫婦愛・人間愛を大切にした生き方で、みんなに幸せになってほしい」

とあります。

最近、ジンと感じるフレーズです・・・年を取ったんでしょうかねぇnote.gif

先日、金子みすゞ記念館の矢崎節夫館長のお話を聞きました。

子供の誕生日って私たちが親になった日なんですよね。

新たな発見です。

女房からは「今ごろ気が付いたのsign02.gif」と一言sweat02.gif

「家族愛」に乏しい私ですimpact.gif

 

金子みすゞさんの詩『こだまでしょうか』と矢崎節夫のメッセージを送ります。

 

『こだまでしょうか』

 

 「遊ぼう」っていうと
 「遊ぼう」っていう。

 

 「馬鹿」っていうと
 「馬鹿」っていう。

 

 「もう遊ばない」っていうと
 「遊ばない」っていう。

 

 そうして、あとで
 さみしくなって、

 

 「ごめんね」っていうと
 「ごめんね」っていう。

 

 こだまでしょうか、
 いいえ、誰でも。

                                           

 『こだまでしょうか』によって、こだまし合うことの大切さを、改めて深く思います。

 小さい人たちが、「おはようございます」とあいさつをしてくれた時、「おはようございます」と、きちんとこだまする大人でありたいと思います。「おはよう」は、上から見おろした言葉です。大人が「おはよう」と答えた時に、大人は言葉をへらすものだ、と小さい人は思うでしょう。言葉の短縮化は思考の短縮化につながります。

 大人がきちんと「おはようございます」とこだましてくれた時、小さい人たちはどんなにうれしいことでしょう。

金子みすゞ記念館 矢崎節夫    

 

 


10年以上前にANAに搭乗した際、機内の番組『全日空寄席』で聞いた立川志の輔さんの落語『親の顔』

とっても面白くって泣きながら笑いをこらえましたicon_lol.gif

どうにか内容だけはメモして、今までに多くの皆さんに紹介してきました。

テープがほしくって探しましたがなかなか見つかりませんでした。

先日、facebookの友人で倫理法人会の友人でもある、つくばみらい市の林 稔さんから、You Tubeにある事を聞き、やっと見つかりました。

林さんありがとうございました。

皆さん是非聞いてみて下さい。

 

7月10日ベルゼにて、来期(2012年8月~2013年7月)の経営計画書の発表会を、来賓のご臨席をいただき開催しました。

 

 

写真は幹部社員の決意表明です。

 

 

 

 

 

 

 

来期のスローガンは

                         ≪易不易≫

 

◎変えるべきものは大いに変え、

 変えてはならないものは動かさない

 

   不易・・・商道(創業の精神、経営理念、花一輪)

 

易 ・・・商法(営業戦略、戦術、メニューなど

 

 

◎ABC・・・当たり前の事を、バカになって、ちゃんとやる

 

   A:あたりまえのことを・・・基本、マニュアル、小さい事

      

B:バカになって・・・喜んで、理屈なしに、無条件に

 

C:ちゃんとやる・・・確実に、継続して

 

一貫不怠

 

 

フジマグループの社員みんなの力を結集して

 

        目標必達! 

干し梅のお好きな方はたくさん居られると思いますが、やっと美味しい干し梅を見つけましたsign03.gif

梅干に黒糖をからませた『黒糖干し梅』diamond.gif

ある方からいただいて、早速おとり寄せ(^_^) 

甘塩酸っぱくて最高!

Facebookのアップロードばかりして、ブログの更新が全くされていませんでした(>_<)

深く深く反省sign01.gif

柳井市倫理法人会では、毎年、新年最初のモーニングセミナーの際『書初め』を行っています。その時に書かれた10年分の『書初め』を、ある先輩が今年の年賀状のイラストにされましたfuji.gif・・・・・10年間の変化が分かって、とても感慨深いものでしたicon_exclaim.gif

そこで今回は、会長が毎年書き続けている『フジマグループスローガン』の書をアップロードしましたsweat02.gif

 

  

 

 

 

そして創立60周年を迎えた昨年が『初志』shine.gif

『経営理念』にもあるように

60年間ご愛顧頂いた一人一人のお客様への感謝を忘れることなく、

最高のサービスを提供し、

お客様と社会にご恩返ししていきます

 

 

 

 

 

 

 

 

そして本年が『恕』sign03.gif

  お店はお客様のためにあり

   お店は社員とともに栄える

『恕』は思いやり

   相手の心を尊重する

   他人の幸せを願う

『愛』と言う意味なのである

『恕』の精神こそ

   お店繁昌の根本である 

肝に銘じます(^_^)

先日行われた社内大会のカラオケ大会優勝『さざん亭』チームのAKB48☆

フジマ会のビークルーエッセの金澤さんがブログにアップされていました(^_-)-☆

http://www.b-crew.co.jp/blog/2011/09/08/

是非ご覧下さい♪

9月6日、創立60周年記念 フジマグループ第32回社内大会をベルゼにて盛大に開催致しましたnote.gif

いつもお世話になっている金融関係の皆様、ご指導いただいてる盛矢先生、そして長年お取引をいただき、私どもの上得意のお客様でもある金井会長をはじめ取引業者会『フジマ会』の皆さんもお招きして、総勢400名のセレモニー&パーティーとなりましたclover.gif

 

 

 

永年勤続の表彰

パートさんを含めそれぞれ一人一人違った文章の感謝状を授与

作成に1ヶ月を労しますが、私も最も大切な仕事の一つです(^。^)y-.。o○

 

 

 

勤続30年表彰のフジマ水産勤務の山崎さん

いつもの服装と違ったスーツ姿がよく似合いますsign03.gif

 

 

 

 

セレモニーの後はお待たせ大宴会

今年のカラオケ歌合戦は昨年に続き『さざん亭チーム』がAKBで見事優勝

 

 

 

最後の締めは恒例『フジマグループスローガン』

パワー全開!輝く笑顔

自分がやらずに誰がやる

すぐやる、必ずやる、できるまでやる

やるぞ!やるぞ!やるぞ!

 

今年も涙あり、笑いありの楽しい感動のある大会となりましたheart04.gif

社員の皆さん!ありがとう

会長藤麻功の書道展が7月30日~8月1日、柳井のベルゼにて開催されました。

毎週土曜日10時~12時、3年間書き続けていた『書』の数々ですnote.gif

 

 

 

 

 

 

 まずはお気に入りの3点

 

  

 まだまだたくさんの作品があります。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 レトロカメラで撮影

 

                                        

7月13日に2011年度経営計画書発表会を来賓の方々をお迎えしベルゼにて開催しました。

今回の運営は

『活力動作』

『峻烈返事』

『熱血拍手』

で行いました。

おかげで元気に良い雰囲気の中スタートを切る事が出来ましたsign03.gif

 

2011年度フジマグループ経営基本方針

 

≪自ら変わる≫

 

 

変化の激しい時代を我々は生きている

 

 

 

過去の延長線上には会社の未来はない

 

 

 

過去を引きずることなく

 

 

 

パワー全開!輝く笑顔で

 

 

 

今をベースに希望の明日を切り拓こう

 

 

 

その為には自ら変わることだ

 

 

 

人はやっただけ努力しただけしか変わらない

 

 

 

すぐやろう・必ずやろう・できるまでやろう

 

 

 

勇気を持って自分の殻を打ち破ろう

 

 

 

やれば出来る!